Zukunft Personal Hungary 2018 | Videosquare - Stream your business

134 tétel

100 tétel/oldal

30:46

Az Employer Branding jövője: 3 munkáltatói márka trend amire érdemes odafigyelni

Közreműködők:

Zvezdovics Anita

82

2018. november 7.
23:58

Integrált Employer Branding Stratégia élesben: mitől vált pozitívba az NPS és lesz mérhetően social-pozitív a munkáltatói márka az IT piacon?

Közreműködők:

Turmezey Luca
Szörcsök Szilvia

60

2018. november 7.
22:04

Employer Value Proposition az IT szektorban: identitás vagy szlogen?

Közreműködők:

Balogh Ágnes
Zvezdovics Anita

49

2018. november 7.
25:26

Alaprecept élményalapú munkáltatói márka építéshez: értékek életre keltése és nagykövet program sikeres elindítása inspiráció és EVP storytelling révén

Közreműködők:

Jurecska Andrea
Zvezdovics Anita

58

2018. november 7.
25:58

Legjobb gyakorlat karrier oldal fejlesztéshez. Az online jelöltélmény „Nice to have” vagy „Must have” a toborzási hatékonyság növeléséhez?

Közreműködők:

Zvezdovics Anita

26

2018. november 7.
30:17

Country branding kihívások – így csábíts nyugat-európai munkavállalókat magadhoz

Közreműködők:

Tóth Tamara

25

2018. november 7.
29:58

Megtartó munkáltatói márka: hogyan képes egy jól sikerült wellbeing program erősíteni az employer brand identitást és növelni az elkötelezettséget?

Közreműködők:

Kalocsa Adriána

56

2018. november 7.
20:25

Employer Brand Expertek bevetésen: beszélgetés Magyarország első okleveles munkáltatói márka szakembereivel az integrált szemléletről és arról, a HVG Akadémia - Integrált Employer Brand Expert képzés óta hogyan teremtenek még jobb munkahelyeket

Közreműködők:

Kapitány Csömöz Fanny
Zvezdovics Anita

76

2018. november 7.
25:15

Hogyan tegyük be a belső kommunikációt, a teljes munkavállalói életciklust és élményeket a zsebünkbe?

Közreműködők:

Barathi Tamás

10

2018. november 7.
25:16

Kormányzati törekvések a második CSR Cselekvési Terv kapcsán

Közreműködők:

Tölgyes Gabriella

71

2018. november 7.
25:40

A hatékony toborzás és a munkáltatókkal való partnerség kiépítése a foglalkoztatási paktumokban

Közreműködők:

Almási Erzsébet
Bánkuti Eszter
Sándor Sándor Ildikó
Dr. Biroszné Móritz Zsuzsanna

41

2018. november 7.
24:10

Felelős Foglalkoztatás - Elöljárók a munka világában

Közreműködők:

Bercely Krisztina

128

2018. november 7.
32:54

A foglalkoztatáspolitika aktualitásai

Közreműködők:

Marczinkó Zoltán István

12

2018. november 7.
32:27

Létszámhiány, avagy hogyan lehet kevesebb emberrel többre vinni?

Közreműködők:

Otti Csaba
Fehér András

5

2018. november 7.
20:12

Legyél Te is szemfüles HR-es!

Közreműködők:

Fári Tamás

13

2018. november 7.
29:59

Szabályteljesítés százötvenkét másodpercenként

Közreműködők:

Prof. Baracskai Zoltán

40

2018. november 7.
34:04

Executive Search, digitalized?

Közreműködők:

Lipcsei András
Frank Schelstraete

13

2018. november 7.
29:16

FERGETEGES JELEN! – 8 dolog, amit most tanulj meg!

Közreműködők:

Nagy Andrea

20

2018. november 7.
23:18

Élet adókedvezmények nélkül: vajon tényleg eltemetik a cégek a cafeteriát?

Közreműködők:

Balázs Krisztián

4

2018. november 7.
30:41

Adómentes juttatás 2019-ben? Igenis létezik!

Közreműködők:

Balázs Iván

8

2018. november 7.
18:23

Milyen változásokhoz kell alkalmazkodnia a HR szakmának? Megkérdeztünk 366 ezer munkavállalót.

Közreműködők:

Makay Péter

8

2018. november 7.
21:49

Szervezetfejlesztés - tudati és viselkedési mintákat elemző computerrel

Közreműködők:

Vida Csaba

19

2018. november 7.
30:39

Az életminőség titkos összetevői, avagy a munka-magánélet HD egyensúlya

Közreműködők:

Limpár Imre

28

2018. november 7.
33:09

GDPR – az áldás, az átok és a háttér.

Közreműködők:

Otti Csaba
Dr. Péterfalvi Attila

13

2018. november 7.
30:08

Vajon jó üzlet az egészséges munkavállaló? Segítheti ez a toborzást vagy a megtartást?

7

2018. november 7.
39:27

Robo sapiens vagy homo augmentis - meddig terjeszkedik a mesterséges intelligencia?

Közreműködők:

Sepp Norbert

3

2018. november 7.
30:00

Orrunk előtt a munkaerőtartalék

Közreműködők:

Hegedűs Márta

10

2018. november 7.
33:01

A STRUCTOGRAM®tréning és coaching rendszer

Közreműködők:

Dr. Bodó Péter

39

2018. november 7.
30:43

CINTAF – A vállalati felelősségvállalás új iránya

Közreműködők:

Pedro Danés Grases
Bakondi Anikó
Kánya Kinga
Dr. Madarassy Tamás

82

2018. november 7.
34:19

A jövő elkezdődött a HR-ben is! Ön már felkészült?

Közreműködők:

Dr. Mester Csaba

8

2018. november 7.
27:39

A telefonodat naponta töltőre rakod, de vajon mit tudsz tenni a saját “töltésed” érdekében?

Közreműködők:

Kun Zoltán

29

2018. november 7.
24:37

Automatizált, adatalapú előszűrés online játékokkal

Közreműködők:

Szilágyi Dávid

73

2018. november 7.
30:36

Toborzási kompetencia fejlesztése egyéni és szervezeti szinten

Közreműködők:

Toldi Gábor

15

2018. november 7.
30:32

Jelenetek cégvezetők életéből (Ami a 365 üzleti történetből kimaradt)

Közreműködők:

Kocsi Ilona
Gazsi Zoltán
Héjjas Gábor
Móré Attila
Gellért Ákos

14

2018. november 7.
28:53

Employee experience fejlesztése, avagy a megtartás az új toborzás. Munkáltatói márka gyorstalpaló a belülről történő építkezéshez

Közreműködők:

Zvezdovics Anita

67

2018. november 8.
38:21

TRIOGRAM® tréning - „személyiség-térkép” teamek és szervezetek számára

Közreműködők:

Dr. Bodó Péter

19

2018. november 8.
20:39

Hogyan válik a management a munkáltatói márka első nagykövetévé? Inspiráló beszámoló egy valódi vezetői bevonáson és munkavállalói élményen alapuló employer branding stratégia építéséről

Közreműködők:

Novák Gréta
Ignátkó Zsuzsanna

50

2018. november 8.
35:11

BRANDMÁNIA (Kinek a brand-je! – Kinek az önismerete!)

Közreműködők:

Bőhm-Szabó Krisztina

65

2018. november 8.
35:58

EVP storytelling az Employer Branding alapköve. Hogyan lesz egy kollégánk története több, mint egy idézet és miként adhatnak a személyes sztorik szárnyakat a cég munkáltatói márkájának?

Közreműködők:

Horváth Ádám

147

2018. november 8.
38:31

Miben különbözik a kékgalléros és a fehérgalléros employer branding? Tippek ahhoz, hogy miért és hogyan építs különböző munkavállalói szegmenseket megszólító munkáltatói márka stratégiát

Közreműködők:

Túri Péter
Zvezdovics Anita

113

2018. november 8.
24:52

HR stratégiába integrált munkáltatói márkaépítés: miért kifizetődőbb kampányok helyett fenntartható employer brandet építeni?

Közreműködők:

Márky Anna Diána
Kovács Rita

61

2018. november 8.
36:16

KÖLTÖZÉS, mint engagement és employer branding építő sztori? - Egy új székházba költözés humán hatásainak elemzése

Közreműködők:

Lőrincz Orsolya
Medvey Leila

56

2018. november 8.
27:22

Agile Recruitment a gyakorlatban

Közreműködők:

Buda Szabolcs

18

2018. november 8.
30:24

Employer branding: A HR szuperfegyvere?

Közreműködők:

Laczkó Balázs

21

2018. november 8.
25:21

Why your company culture can save a life and how to create a culture the Virgin way

Közreműködők:

Marcel Horvath

7

2018. november 8.
31:25

A nagy Ő - Szervezeti elköteleződés emelése gyakorlati tapasztalatokon keresztül

Közreműködők:

Szabó Zsófia
Ilosvai Péter

19

2018. november 8.
30:40

Munka- és pihenőidős szabályozásban rejlő trükkök és csapdák

Közreműködők:

Dr. Fodor T. Gábor

13

2018. november 8.
41:53

VEZETÉS ÉS HR – VÉLEMÉNYEK A BOARD ROOM-ból

Közreműködők:

Tálos Péter
Gulyás József
Sigray Mária
Lipcsei András
Jakab Roland

20

2018. november 8.
22:27

A munkaviszony megszűntetésének aktuális kérdései

Közreműködők:

Dr. Lőrincz György

137

2018. november 8.
13:51

Europass: több mint egy önéletrajz!

Közreműködők:

Arany Anett

86

2018. november 8.
20:20

Munkaerőhiánnyal küzd? A kiszervezés megoldást jelenthet!

Közreműködők:

Farkasné Gondos Krisztina

52

2018. november 8.
31:13

Az online közösségek ereje a toborzásban

Közreműködők:

Balázsik Péter
Kelliár Zsolt

25

2018. november 8.
23:08

“A központban úgysem értenek hozzá?”

Közreműködők:

Fertig Balázs

8

2018. november 8.
25:15

Hogyan pörgessük fel dolgozói ajánlási rendszerünket a technológia segítségével?

Közreműködők:

Hinterstein Anikó

29

2018. november 8.
23:33

Startupok a HR szolgálatában - kerekasztal beszélgetés

Közreműködők:

Barathi Tamás

9

2018. november 8.
44:04

Kik vagyunk mi? Team branding a gyakorlatban

Közreműködők:

Márton-Koczó Ildikó
Holló Gergő
Kaszás Zita
Kárpáti Tamás
Nagy Miklós
Péity Ágnes
Schmidt Tibor
Temesi Szilárd
Tóth Bálint

19

2018. november 8.
21:34

Önkiszolgáló megoldások az X,Y,Z generáció számára – Technológiai újítások a mai kor szellemében

Közreműködők:

Hegyesné Drenyóczki Eszter

17

2018. november 8.
34:20

Business case – avagy hogyan adjuk el ötletünket a vezetőségnek?

Közreműködők:

Otti Csaba
Fehér András

19

2018. november 8.
30:38

Megújul a modern HR egyetemi oktatása, új kezdeményezések: a Szegedi Tudományegyetem Állam- és Jogtudományi Karán és a Budapesti Metropolitan Egyetemen

Közreműködők:

Prof. Dr. Hajdú József
Németh Gergely
Fejér Tamás

7

2018. november 8.
15:05

Az inaktívak megtalálása és visszaillesztése az elsődleges munkaerőpiacra

Közreműködők:

Farkas Adrián

9

2018. november 8.
32:16

Hogyan hat a digitalizáció a magánéletünkre? - A társkeresés és a párkapcsolatok jelene és jövője

Közreműködők:

Bánitzky Kata

38

2018. november 8.
31:27

Nextgen Leadership Kutatás – A profizmus fénye és árnyéka

Közreműködők:

Kun Andrea
Bokor Attila

17

2018. november 8.
28:37

Juttatások újratervezése 2019-re

Közreműködők:

Fata László

6

2018. november 8.
30:02

10 technológia, ami meg fogja változtatni a kiválasztást

Közreműködők:

Kalocsai Lea

99

2018. november 8.
25:52

Tervezz játékosítást! - know-how, amely helyére billenti a világot

Közreműködők:

Fekete Zsombor

279

2018. november 8.
20:01

Beszélj hozzá!

Közreműködők:

Bőhm Kornél

192

2018. november 8.
51:13

Neuroleadership – Összhangban az evolúcióval

Közreműködők:

Molnár Rita

64

2018. november 8.
30:46

Az Employer Branding jövője: 3 munkáltatói márka trend amire érdemes odafigyelni

Közreműködők:

Zvezdovics Anita

82

2018. november 7.
23:58

Integrált Employer Branding Stratégia élesben: mitől vált pozitívba az NPS és lesz mérhetően social-pozitív a munkáltatói márka az IT piacon?

Közreműködők:

Turmezey Luca
Szörcsök Szilvia

60

2018. november 7.
22:04

Employer Value Proposition az IT szektorban: identitás vagy szlogen?

Közreműködők:

Balogh Ágnes
Zvezdovics Anita

49

2018. november 7.
25:26

Alaprecept élményalapú munkáltatói márka építéshez: értékek életre keltése és nagykövet program sikeres elindítása inspiráció és EVP storytelling révén

Közreműködők:

Jurecska Andrea
Zvezdovics Anita

58

2018. november 7.
25:58

Legjobb gyakorlat karrier oldal fejlesztéshez. Az online jelöltélmény „Nice to have” vagy „Must have” a toborzási hatékonyság növeléséhez?

Közreműködők:

Zvezdovics Anita

26

2018. november 7.
30:17

Country branding kihívások – így csábíts nyugat-európai munkavállalókat magadhoz

Közreműködők:

Tóth Tamara

25

2018. november 7.
29:58

Megtartó munkáltatói márka: hogyan képes egy jól sikerült wellbeing program erősíteni az employer brand identitást és növelni az elkötelezettséget?

Közreműködők:

Kalocsa Adriána

56

2018. november 7.
20:25

Employer Brand Expertek bevetésen: beszélgetés Magyarország első okleveles munkáltatói márka szakembereivel az integrált szemléletről és arról, a HVG Akadémia - Integrált Employer Brand Expert képzés óta hogyan teremtenek még jobb munkahelyeket

Közreműködők:

Kapitány Csömöz Fanny
Zvezdovics Anita

76

2018. november 7.
25:15

Hogyan tegyük be a belső kommunikációt, a teljes munkavállalói életciklust és élményeket a zsebünkbe?

Közreműködők:

Barathi Tamás

10

2018. november 7.
25:16

Kormányzati törekvések a második CSR Cselekvési Terv kapcsán

Közreműködők:

Tölgyes Gabriella

71

2018. november 7.
25:40

A hatékony toborzás és a munkáltatókkal való partnerség kiépítése a foglalkoztatási paktumokban

Közreműködők:

Almási Erzsébet
Bánkuti Eszter
Sándor Sándor Ildikó
Dr. Biroszné Móritz Zsuzsanna

41

2018. november 7.
24:10

Felelős Foglalkoztatás - Elöljárók a munka világában

Közreműködők:

Bercely Krisztina

128

2018. november 7.
32:54

A foglalkoztatáspolitika aktualitásai

Közreműködők:

Marczinkó Zoltán István

12

2018. november 7.
32:27

Létszámhiány, avagy hogyan lehet kevesebb emberrel többre vinni?

Közreműködők:

Otti Csaba
Fehér András

5

2018. november 7.
20:12

Legyél Te is szemfüles HR-es!

Közreműködők:

Fári Tamás

13

2018. november 7.
29:59

Szabályteljesítés százötvenkét másodpercenként

Közreműködők:

Prof. Baracskai Zoltán

40

2018. november 7.
34:04

Executive Search, digitalized?

Közreműködők:

Lipcsei András
Frank Schelstraete

13

2018. november 7.
29:16

FERGETEGES JELEN! – 8 dolog, amit most tanulj meg!

Közreműködők:

Nagy Andrea

20

2018. november 7.
23:18

Élet adókedvezmények nélkül: vajon tényleg eltemetik a cégek a cafeteriát?

Közreműködők:

Balázs Krisztián

4

2018. november 7.
30:41

Adómentes juttatás 2019-ben? Igenis létezik!

Közreműködők:

Balázs Iván

8

2018. november 7.
18:23

Milyen változásokhoz kell alkalmazkodnia a HR szakmának? Megkérdeztünk 366 ezer munkavállalót.

Közreműködők:

Makay Péter

8

2018. november 7.
21:49

Szervezetfejlesztés - tudati és viselkedési mintákat elemző computerrel

Közreműködők:

Vida Csaba

19

2018. november 7.
30:39

Az életminőség titkos összetevői, avagy a munka-magánélet HD egyensúlya

Közreműködők:

Limpár Imre

28

2018. november 7.
33:09

GDPR – az áldás, az átok és a háttér.

Közreműködők:

Otti Csaba
Dr. Péterfalvi Attila

13

2018. november 7.
30:08

Vajon jó üzlet az egészséges munkavállaló? Segítheti ez a toborzást vagy a megtartást?

7

2018. november 7.
39:27

Robo sapiens vagy homo augmentis - meddig terjeszkedik a mesterséges intelligencia?

Közreműködők:

Sepp Norbert

3

2018. november 7.
30:00

Orrunk előtt a munkaerőtartalék

Közreműködők:

Hegedűs Márta

10

2018. november 7.
33:01

A STRUCTOGRAM®tréning és coaching rendszer

Közreműködők:

Dr. Bodó Péter

39

2018. november 7.
30:43

CINTAF – A vállalati felelősségvállalás új iránya

Közreműködők:

Pedro Danés Grases
Bakondi Anikó
Kánya Kinga
Dr. Madarassy Tamás

82

2018. november 7.
34:19

A jövő elkezdődött a HR-ben is! Ön már felkészült?

Közreműködők:

Dr. Mester Csaba

8

2018. november 7.
27:39

A telefonodat naponta töltőre rakod, de vajon mit tudsz tenni a saját “töltésed” érdekében?

Közreműködők:

Kun Zoltán

29

2018. november 7.
24:37

Automatizált, adatalapú előszűrés online játékokkal

Közreműködők:

Szilágyi Dávid

73

2018. november 7.
30:36

Toborzási kompetencia fejlesztése egyéni és szervezeti szinten

Közreműködők:

Toldi Gábor

15

2018. november 7.

1

2

következő oldal