10 Reasons Why Your Company Health & Wellbeing Strategy is Failing
41 views
Embed code
info
Contributors
Marcel HorvathLength of recording: | 22m 1s |
Time of recording: | November 16, 2016 |
Time of upload: | November 30, 2016 |
Description
Marcel Horvath, Account Manager Central & Eastern Europe, Global Corporate Challenge - Proudly part of Virgin Pulse
Marcel Horvath:
Account Manager Central & Eastern Europe
Global Corporate Challenge - Proudly part of Virgin Pulse Working with 6 000 companies and improving the health of 2,5 million employees GCC has identified the most common mistakes made by HR directors and managers in regards to company Health & Wellbeing programs. We will share with you the 10 most common mistakes made by leaders in CEE region and present you 5 guaranteed solutions. Because only healthy employee can be productive and engaged employee.
Szervezte: Global Corporate Challenge (GCC) – Proudly part of Virgin Pulse
Minden jog fenntartva.
Comments
Related recordings
Munkavállalói mobilitás - problémák és lehetősége
Contributors:
László Fata, Marianna Sebők
November 16, 2016
Points of You Experiential Encounter - Élményszerű, kreatív fejlesztőeszközök a HR-ben is!
Contributors:
Zsolt Vantulek
November 16, 2016
Minden, amit mindig tudni akartál a tréningekről, de nem merted megkérdezni!
Contributors:
Andrea Nagy, Bence Harsányi
November 16, 2016
A kismamák munkajogi védelme és a kisgyermekes szülők munkába való visszatérése
Contributors:
Dr. Jácint Ferencz
November 16, 2016
A vezető, mint első számú HR-es
Contributors:
András Lipcsei, Dale Martin
November 16, 2016
Oktatás a jövő versenyképességének kulcsa
Contributors:
Ádám Szigeti, Béla Ignácz, László Bajor, Gábor Toldi
November 16, 2016
A nyerő döntéshozási készség, amit mindenkinek ismernie kell
Contributors:
Emil László Horváth
November 16, 2016
Hogy lehet öröm az elbocsátás?
Contributors:
Helga Hadas-Hajdu
November 16, 2016